为深化体育训练基地交流合作，强化干部人才队伍建设，借鉴先进管理经验与服务保障理念，秦皇岛基地第六批培养交流干部赴上海市体育训练基地管理中心开启为期两周的沉浸式、参与式学习交流。

近日，上海基地中心组织召开秦皇岛基地干部培养见面会。上海基地中心副主任潘英颖、相关部室负责人和工作人员及秦皇岛基地学习交流干部参会。

会上，上海基地中心领导对秦皇岛基地交流干部的到来表示热烈欢迎，详细解读了培养工作方案，明确学习内容、岗位安排与纪律要求。根据干部岗位职责与学习需求，安排交流干部参与相关部门日常工作、工会活动，实地调研核心区域、观摩学习特色项目等，确保学习全方位、深层次、见实效。

自2022年秦皇岛基地与上海基地中心签订《战略合作框架协议》以来，双方始终秉持“优势互补、资源共享、互学互鉴、共同发展”的理念，构建起常态化干部双向培养机制，已连续开展五批次干部交流学习，累计选派数十名骨干人才跨地域历练。此次选派第六批干部赴沪学习，既是对前期合作成果的巩固深化，更是立足新周期体育备战保障需求，推动基地管理服务提质增效、助力青年干部成长成才的关键实践。

下一步，秦皇岛基地将以此次干部交流为纽带，持续深化与上海基地中心的全方位合作，不断完善人才培养机制、拓展交流合作领域，在业务协同、资源共享、人才共育、品牌共建等方面持续发力，凝聚北南基地发展合力，共同提升体育训练基地综合保障能力与管理服务水平，为助力竞技体育高质量发展、加快建设体育强国贡献力量。